HR Medewerker

HR medewerker (32 tot 40 uur)

Ben jij een HR-professional die graag het verschil maakt? Krijg je energie van een dynamische werkomgeving en wil je bijdragen aan een goed geregelde HR-afdeling? Dan zoeken we jou!

Wat ga je doen?

Je zorgt ervoor dat alles rondom ons personeel in Nederland en België op rolletjes loopt. Je beheert en verbetert HR-processen, coördineert sollicitaties en bent het aanspreekpunt voor medewerkers en management.

Je beheert het verzuimbeleid en voert de Risico-Inventarisatie en -Evaluatie uit. Ook zorg je ervoor dat wijzigingen in wet- en regelgeving tijdig in de bedrijfsprocessen worden doorgevoerd. Daarnaast houd je personeelsgegevens bij, stel je arbeidsovereenkomsten op en coördineer je opleidingen. Je voert ontwikkelgesprekken, maakt HR-rapportages en organiseert personeelsactiviteiten en geschenken.

Met jouw HR-expertise verbeter je processen, versterk je het team en draag je bij aan een prettige werkomgeving voor iedereen.

Waar ga je werken?

European Customs Clearance ondersteunt logistieke dienstverleners bij hun douaneformaliteiten. Voor al het grensoverschrijdend goederenvervoer zijn douanedocumenten nodig, zowel voor import als export. Onze Clearance-afdeling zorgt ervoor dat onze opdrachtgevers de juiste documenten hebben. Daarnaast detacheren we Douane Declaranten en bieden we ondersteuning bij douanevraagstukken.

Wie ben jij?

·       Een afgeronde MBO- of Hbo-opleiding in HRM;

·       Minimaal 2 jaar werkervaring in HR;

·       Ervaring met MS Office en HR-systemen;

·       Sterke communicatieve vaardigheden, accuraat en stressbestendig;

·       Bekend met het organiseren van sollicitatieprocedures, verzuimcoördinatie en HR-projecten;

·       Rijbewijs zodat je makkelijk de collega’s in de detachering kan bezoeken.

Wat wij te bieden hebben?

·       Marktconform salaris, afhankelijk van je kennis en ervaring;

·       Goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen per jaar;

·       Informele en transparante bedrijfscultuur;

·       Functie voor minimaal 32 uur;

·       Enthousiast en betrokken team;

·       Regelmatig gezellige borrels en personeelsfeesten.

Geïnteresseerd?

Zie jij jezelf als onze nieuwe HR medewerker? We nodigen iedereen uit om te solliciteren! Neem contact op met Didie via didie@forp.nl of 06-13353486. We kijken uit naar jouw reactie!

*Bij indiensttreding word je verzocht een VOG aan te leveren.