Meer dan een baan.
Bij Forp draait alles om groei van mensen, organisaties en ideeën. We zoeken professionals die niet alleen doen wat nodig is, maar ook zien wat mogelijk is.
Wij bouwen niet op loze beloftes.
We zeggen wat we doen. En we doen wat we zeggen.
Werken op jouw manier.
Je krijgt de vrijheid om je werk in te richten op een manier die bij jou past, omdat we geloven dat je dan het beste uit jezelf haalt.
Aandacht voor ontwikkeling.
Jouw ontwikkeling staat centraal, omdat we geloven dat groei essentieel is voor zowel jou als professional en voor ons gezamenlijke succes.
Samen bouwen als een familie.
Je werkt in een hecht team waar samenwerking en verbinding centraal staan. We bouwen samen aan onze missie en helpen elkaar vooruit.
Wat wij jou bieden?
Meer dan een goed salaris. Een omgeving die inspireert, uitdaagt en ruimte biedt om te groeien en arbeidsvoorwaarden die daar bij passen.
10+ Forpmiddagen
ForpFridays, teamuitjes, borrels en evenementen.
Opleidingsbudget
€2.500,- per drie jaar.
Reisvergoeding
€0,23 per km of auto van de zaak (functieafhankelijk),
Verlof
30 vakantiedagen.
Extra verlof
Een vitaliteitsdag, je verjaardag vrij en je kunt 5 extra dagen bij- of verkopen.
Mobiel
Telefoon of telefoonvergoeding en laptop van de zaak.
Elke dag een verse lunch & fruit op kantoor
Hybride werken & Flexibele werktijden
Cultuur
Bij Forp draait het om mensen en dat begint bij ons eigen team. Saamhorigheid, werkgeluk en vooruitstrevendheid staan bij ons centraal. Je krijgt de vrijheid en flexibiliteit om te groeien, jezelf te ontwikkelen en een goede balans tussen werk en privé te behouden.
De sfeer? Die is open, informeel en gezellig, maar ook gericht op samen knallen. We leren van elkaar, respecteren elkaars ideeën en geloven in het benutten van ieders sterke punten. Onze kernwaarden: dichtbij, gedurfd en vol aandacht, zie je in alles terug.
We zijn een klein, betrokken team. Dat betekent dat je hier niet ‘een radertje’ bent, maar mede-eigenaar van wat we samen bouwen. Die verantwoordelijkheid geeft focus, vertrouwen en veel voldoening.
Samen werken we elke dag keihard om klanten blij te maken.
Ons verhaal
Tot nu toe...
2019
Welkom Forp!
Het jaar waarin de visie werkelijkheid werd. Vanuit een ambitieus fundament startte Forp als specialist in arbeidsbemiddeling, met de focus op kwaliteit en een persoonlijke benadering van professionals.
2022
Groei
De overname van Assist, een HR dienstverlener voor het MKB. Deze samenvoeging breidde onze horizon uit en stelde ons in staat om ons expertisegebied te verbreden.
2024
Forp 5 jaar!
In vijf jaar tijd is Forp uitgegroeid tot een hecht team van professionals en bouwen we aan mooie projecten voor onze klanten. We vierden dit ook met ons allereerste Forp Padeltoernooi.
2026
Stilstaan is geen optie.
Onze vernieuwde werken-bij-website is live! Samen met Pieter Cobelens zetten we vol in op kwaliteit en veiligheid. We bouwen aan een toekomstbestendige roadmap voor Forp en onze partners.
Herken jij jezelf hierin?
We zijn op zoek naar lef, nieuwsgierigheid en eigenaarschap. Mensen die energie krijgen van afwisseling, verantwoordelijkheid en samenwerking.
01
Je draait mee op volle kracht. Meerdere klanten op één dag? Jij krijgt er energie van. ’s Ochtends een directieoverleg, ’s middags sparren met een HR-team en tussendoor nog een kandidaat nabellen, jij schakelt moeiteloos.
02
Je neemt verantwoordelijkheid. Je benut vrijheid en vertrouwen om te ondernemen binnen je rol. Je grijpt kansen, bedenkt creatieve oplossingen en neemt verantwoordelijkheid alsof het je eigen bedrijf is.
03
Je pioniert met durf. Nieuwe ideeën leg je op tafel, groot of klein. Je kijkt net even anders en dat maakt ons en onze klanten beter.
04
Je maakt impact in de praktijk. Niet altijd vanachter je bureau, maar ook op locatie, dichtbij de klant. Jij zorgt dat jouw werk zichtbaar verschil maakt.
05
Je bouwt samen. Met klanten en collega’s. Je deelt, schakelt, helpt en viert successen samen. Want resultaten behalen we niet alleen.
Werken bij Forp.
Wij houden niet van hokjesdenken of onnodige regeltjes. Heb je een goed idee? Laat het zien! Je krijgt de vrijheid om je stempel te drukken.
Wat staat jou te wachten?
We houden het persoonlijk en transparant. Je leert ons kennen en wij jou. Zo weten we allebei zeker dat het klikt.
Sollicitatie
We bekijken jouw sollicitatie en nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Eerste gesprek
We leren je beter kennen en vertellen je meer over de functie.
Tweede gesprek
We gaan dieper in op je ervaring en kijken we hoe je vaardigheden aansluiten bij ons team.
Match!
Als het klikt aan beide kanten, verwelkomen we je graag in ons team!
